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員工健康檢查
員工的身心健康是企業永續重要指標之一，本公司任用新進員工時進行健康檢查，同仁到職滿一年，將會安排健康檢查，優於現行法規，在職員工每年進行健康檢查；針對從事特別危害健康作業場同仁，則提供特殊作業健康檢查(如噪音、粉塵、游離輻射等檢查)，經醫師檢查及判定後，若發現需要追蹤管理個案提供充足就醫資訊。台灣總部職醫、職護每月到廠6次，安排至少2小時的健康相關活動，內容包含健康檢查結果分析與健康指導、健康教育、健康諮詢及評估、健康促進、工作場所環境之評估及改善建議、傷病後復工/配工評估、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議，維護員工健康，2024年度一般健康檢查人數為227人，達成率99.6％，特殊健康檢查人數83人次達成率100％。
健康促進活動
- 健康檢查結果異常者之健康指導及追蹤管理共38場次，總計人次面談指導。
- 健康講座活動舉辦2場次，總計42人次參與，共計受訓84小時。
- 辦理1場次健康活動-員工自主量血壓活動，為鼓勵員工參與，亦準備限量精美小禮物贈送給員工，活動期間共32位員工參與。
▲吃對飲食-血壓控制逆轉勝
▲藏在身邊的肌肉骨骼傷害&痠痛ByeBye
▲員工自主量血壓
▲員工自主量血壓活動頒獎